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Neutrogena Healthy Scalp Hydro Boost Shampooing pour cuir chevelu et cheveux secs 354 ml

Neutrogena Healthy Scalp Hydro Boost Shampooing pour cuir chevelu et cheveux secs 354 ml

$12.49
UGS 00062600381200
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Description
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Ingrédients
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Avec de l'acide hyaluronique

Tensioactifs non médicamenteux et sans sulfate

Maintenez la santé de votre cuir chevelu avec ce mélange doux, non médicamenteux et exempt de tensioactifs sulfatés. Ce mélange hydratant, infusé d'acide hyaluronique, aide à désaltérer le cuir chevelu et les cheveux secs pour une hydratation longue durée.

Eau/aqua, oléfine sulfonate de sodium C14-16, cocamidopropyl bétaïne, distéarate de glycol, acide hyaluronique hydrolysé, polyquaternium-22, PEG-7 amodiméthicone, phosphate de chlorure de linoléamidopropyl PG-dimonium, polyquaternium-39, dodécénylsuccinate d'amidon de pomme de terre hydrolysé de sodium, laureth-4, PEG-150 tétrastéarate de pentaérythrityle, PPG-2 hydroxyéthyl cocamide, propylène glycol, hexylène glycol, acrylates/polymère croisé d'acrylate d'alkyle C10-30, citrate de sodium, acide citrique, hydroxyde de sodium, benzoate de sodium, parfum.

Tensioactifs sans sulfate

AVERTISSEMENTS : Utiliser uniquement selon les instructions. Éviter tout contact avec les yeux. En cas de contact, rincer immédiatement. Tenir hors de portée des enfants. Pour de meilleurs résultats, utiliser en association avec d'autres produits capillaires Neutrogena.

Mode d'emploi : appliquez le shampooing sur cheveux mouillés, massez pour faire mousser, rincez abondamment les cheveux. Après le shampooing, appliquez l'après-shampooing.

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*Ce produit ou service peut être éligible via un compte de dépenses pour soins de santé (CASS). Pour vous assurer que votre dépense répond aux conditions nécessaires pour être admissible, veuillez visiter le site Web de l'Agence du revenu du Canada pour plus de détails.

**Ce produit ou service peut être éligible via un compte de dépenses personnel ou de bien-être. Pour vous assurer que votre dépense répond aux conditions nécessaires pour être admissible, veuillez vérifier votre régime d’avantages sociaux pour plus de détails.