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Aveeno Protect + Hydrate Lotion écran solaire hydratante FPS 50 88 ml

$12.99
UGS 00062600380333
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Description
Directions
Ingrédients
Avertissements

Protection UVA/UVB à large spectre
Résistant à l'eau et à la transpiration (80 min)
Formule invisible et légère

Ingrédients inactifs
Pour la liste des ingrédients inactifs et les avertissements complets, visitez www.aveeno.ca/info.

Ingrédients actifs (p/p) homosalate 13,5 %, octocrylène 10 %, octisalate 5 %, avobenzone 3 %

Sans oxybenzone

AVERTISSEMENTS POUR USAGE EXTERNE UNIQUEMENT
NE PAS UTILISER sur une peau abîmée.
ARRÊTEZ L'UTILISATION ET CONSULTEZ UN MÉDECIN EN CAS D'éruption cutanée.
TENIR HORS DE PORTÉE DES ENFANTS. En cas d'ingestion, appeler un centre antipoison ou obtenir une assistance médicale immédiate.

Instructions pour les adultes et les enfants de plus de 6 mois :
- Appliquer généreusement 15 minutes avant l'exposition au soleil
- Renouveler l'application au moins toutes les 2 heures
- Renouveler l'application après 80 minutes de baignade ou de transpiration
- Renouveler l'application immédiatement après séchage à la serviette
- Mesures de protection solaire : passer du temps au soleil augmente le risque de cancer de la peau et de vieillissement cutané précoce. Pour réduire ce risque, utilisez régulièrement une crème solaire avec un FPS à large spectre de 15 ou plus et d'autres mesures de protection solaire, notamment : - limitez le temps passé au soleil, en particulier de 10 h à 14 h ; et - portez des chemises à manches longues, des pantalons, des chapeaux et des lunettes de soleil.
Conserver à 15-30°C.

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*Ce produit ou service peut être éligible via un compte de dépenses pour soins de santé (CASS). Pour vous assurer que votre dépense répond aux conditions nécessaires pour être admissible, veuillez visiter le site Web de l'Agence du revenu du Canada pour plus de détails.

**Ce produit ou service peut être éligible via un compte de dépenses personnel ou de bien-être. Pour vous assurer que votre dépense répond aux conditions nécessaires pour être admissible, veuillez vérifier votre régime d’avantages sociaux pour plus de détails.